HOSPITAL SAN VICENTE DE PAUL DE PAIPA - MEDICIÓN DE CLIMA LABORAL

La presente encuesta aplicada al personal del Hospital San Vicente de Paul de Paipa, tiene como propósito, conocer la percepción que cada uno tiene sobre el clima laboral y el desempeño institucional, brindando información valiosa sobre el entorno de trabajo, el nivel de satisfacción derivado del cumplimiento de sus deberes y el efecto que esto tiene sobre su desempeño laboral.

A continuación encontrará una serie de frases y una barra de números de o a 10 indicando su nivel de acuerdo o desacuerdo con las mismas, desde Cero (0) para, "estoy en absoluto desacuerdo con la frase", Cinco (5)  para manifestar que es totalmente neutro ante la afirmación, hasta Diez (10) para manifestar su total acuerdo con la frase, y dando el espacio suficiente para que usted pueda manifestar la gradualidad de su percepción sobre cada uno de los items incluidos. De esa manera se van a poder medir diferentes aspectos relacionados con la entidad y de los cuales es importante establecer los indicadores de sus tendencias y dinámicas.  Por favor responda todas las preguntas. La encuesta es anónima y sus resultados son de carácter confidencial, le agradecemos responderla de manera totalmente honesta. Gracias de antemano por la muy valiosa colaboración para seguir fortaleciendo el talento humano del Hospital San Vicente de Paul de Paipa.